Comparto con Ustedes una preciosa fábula africana
«Un antropólogo propuso un juego a los niños de una tribu africana. Colocó una canasta llena de frutas cerca de un árbol y le dijo a los niños que aquel que llegara primero ganaría todas las frutas.
Cuando dio la señal para que corrieran, todos los niños se tomaron de las manos y corrieron juntos, después se sentaron para compartir y disfrutar del premio.
Cuando él les preguntó por qué habían corrido así, si uno solo podía ganar todas las frutas, le respondieron:
UBUNTU, ¿cómo uno de nosotros podría estar feliz si todos los demás están tristes?»
¿Qué significa UBUNTU?
Es una forma de ser y una actitud ante la vida. Se basa en la creencia de un vínculo humano universal que hace que conectados seamos más capaces de superar retos. Está vinculada a los valores de lealtad, solidaridad y bien común. Entre muchos significados de Ubuntu están: confianza, empatía, generosidad, humanidad, y frases como «si todos ganan, tú ganas» y «el bien común, es el bien de cada uno».
Su planteo es: ¿cómo podría uno de nosotros ser feliz y estar contento si el resto está triste?”
Este planteamiento es una invitación a la acción a interesarnos tanto del bienestar del otro como del nuestro.
Nelson Mandela la implementó en épocas del apartheid, y así creó una vía de cohesión grupal que aparte el odio o el resentimiento del grupo y destaque la importancia del perdón y de la empatía.
Él decía que Ubuntu no significa que la gente no debe cuidar de sí misma, sino ¿cómo cuidamos de nosotros mismos, y al mismo tiempo, permitimos que nuestra comunidad también pueda hacer lo mismo?
La pacifista y activista Leymah Gbowee creó esta actitud que significa “yo soy porque nosotros somos”, es decir, dos suman más que uno, y busca alejarse del individualismo y proclamar el cuidado y apoyo hacia los demás. Solo así, las personas se construyen y se encuentran a sí mismas.
¿Cómo son las personas que incorporan esta filosofía?
Aquellas personas que siguen esta filosofía se caracterizan por ser abiertas y estar disponibles para los demás. Igualmente, suelen ser personas seguras de sí mismas, que creen en la cooperación y el compañerismo y no perciben los logros de los demás como una competencia, sino que forman parte de una gran totalidad: “Si todos ganan, tú ganas”.
¿Qué características tienen los equipos que adoptan la filosofía Ubuntu?
Esta práctica también se puede llevar a cabo en el ámbito laboral. Alentando a los trabajadores a sentirse parte de una totalidad, en la que no se verán amenazados por nadie del grupo, porque la cooperación por parte de todos los integrantes del proyecto ayudará a alcanzar los objetivos comunes de la organización, ya que Ubuntu permitirá realizar sinergias y disfrutar de un clima sano, donde la calidad de trabajo se volverá más equilibrada.
Desmond Tutu, entregando un mensaje y explicando que significa «UBUNTU».
«Soñamos con un mundo ASÍ»…. «Te necesito para poder ser yo mismo»…..»Estamos ligados unos con otros»…..
https://www.youtube.com/watch?v=Ux1kEj_CgHE&feature=youtu.be
Economía Integral 